Unga mister anställningsskydd

OTRYGGT. Trots att Sverige inte ens uppfyller EU-rättens minimikrav när det gäller anställningsskydd, går alliansen i sitt valmanifest vidare med fler försämringar. Otryggheten ökar mest för ungdomar, skriver Dan Holke, chefsjurist på LO-TCO Rättsskydd.

Under strecket
Publicerad
Annons

För den enskilde arbetstagaren är lagen om anställningsskydd den kanske viktigaste arbetsrättsliga lag vi har. Den ger en viss trygghet i anställningen, motverkar godtycke och skapar rättssäkerhet. Man kan inte förlora jobbet utan sakliga skäl. Men för att få det skyddet måste man vara tillsvidareanställd. En tidsbegränsad anställning upphör automatiskt vid anställningstidens utgång utan att arbetsgivaren behöver ange något skäl.

Annons

Mer från Startsidan

Annons
Annons