Nedskärningar blev lärorika

– Det är först efteråt som jag inser hur tungt det var. Klart man blir påverkad av att vara med om att säga upp så många och den kris vi befann oss i, säger Calle Leinar.

Under strecket
Publicerad
Calle Leinar har räknat ut att han personligen medverkade till att 10 392 personer sades upp från Ericsson under sin tid som personaldirektör.

Calle Leinar har räknat ut att han personligen medverkade till att 10 392 personer sades upp från Ericsson under sin tid som personaldirektör.

Annons

Det är en knapp månad sedan han slutade på Ericsson. Koncernen som på onsdag håller stämma går numera lysande. Men så var det inte 2001. Då hade Calle Leinar varit personaldirektör i några år redan. Han kom till Ericsson från Celsius och neddragningar inom försvarsindustrin.

– Jag bytte jobb för att byta perspektiv. Från en verksamhet i kris till en som gick bra. Och det var fantastiskt i början, nästan som en dröm. Det fanns hur mycket resurser som helst.
Men efter några år blev situationen till och med värre än inom försvarsindustrin. It/telekombubblan brast och Ericssons överlevnad var hotad.
Uppmärksamheten var enorm. Mitt i alltihop stod Calle Leinar.
– Men när trycket är starkt utifrån, svetsas man samman inifrån. Och det gjorde vi. Samtidigt går det aldrig att förbereda sig på en sådan situation, inte minst uppmärksamheten, men också de anställdas reaktion.

Annons

Mer från Startsidan

Annons
Annons