X
Annons
X

”Man flyttar inte till Sverige för lönen”

Två jättar inom forskning varvar ned. Vad kan nu göra Sverige till en global kunskapsmagnet? Få möjligheter till lönekarriär, men engelsmannen Hugh Salter menar att Sverige har annat att locka talanger med.

Hugh Salter, laboratoriechef inom forskning på Astra Zeneca, har två gånger packat flyttlådorna i England för att jobba i Sverige. Han har valt bort högsta lönen för att kunna ge sina barn en bra miljö att växa upp i.
Hugh Salter, laboratoriechef inom forskning på Astra Zeneca, har två gånger packat flyttlådorna i England för att jobba i Sverige. Han har valt bort högsta lönen för att kunna ge sina barn en bra miljö att växa upp i. Foto: INGVAR KARMHED

Inte nog med att Sverige är sämre på att locka till sig arbetskraft än genomsnittet bland OECD-länderna. Dessutom minskar de två företagen som tidigare stått för störst andel forskning sin kunskapsbas på svensk mark.

Hugh Salter, laboratoriechef inom forskning på Astra Zeneca, har två gånger packat flyttlådorna i England för att jobba i Sverige. Han har valt bort högsta lönen för att kunna ge sina barn en bra miljö att växa upp i.

Foto: INGVAR KARMHED Bild 1 av 1
Annons
X
Annons
X
Annons
X
Annons
X