Kvinnors arbete värderas lägre

Under strecket
Publicerad
Annons

Det är glädjande att Per Östlund i Almega delar vår syn på att lön ska sättas efter kompetens och prestation och att det ska ske utifrån tydliga lönekriterier som tillämpas i lönesamtal mellan chef och medarbetare. Däremot är det synd att Per Östlund inte tar problemen med ojämställda löner på allvar (
Brännpunkt 8/12).

Annons

Mer från Startsidan

Annons
Annons