Annons

Toppchefers löner rusar – steg över 18 procent

Erika Andersson, vd för Novare Pay Consulting.
Erika Andersson, vd för Novare Pay Consulting. Foto: Hampus Andersson

Ersättningar till börsbolagens toppchefer fortsätter uppåt, men trenden kan brytas. Coronakrisen innebär nämligen att vissa bolag ser över ersättningarna till sina chefer.

Under strecket
Uppdaterad
Publicerad

Kvinnliga börs-vd:ar har i snitt 25 procent lägre ersättning än männnen. Något som Erika Andersson menar är oförsvarbart.

Foto: Hampus Andersson

För femte året i rad har Novare Pay Consulting kartlagt ersättningar till vd:ar, ledande befattningshavare och styrelser på Stockholmsbörsen. Resultatet visar att medianlönen för den totala ersättningen till en börs-vd var 6,3 miljoner kronor för helåret 2019.

Enbart de fasta lönerna ökade med 4,4 procent. Det kan jämföras med lönestatistik för andra yrkesgrupper i samhället, deras löner ökade i genomsnitt med 2,6 procent, visar siffror från Medlingsinstitutet.

Annons
Annons
Annons