X
Annons
X

Åldersdiskriminering slår hårt i flera branscher

Åldersdiskrimineringen märks i många branscher. En undersökning från fackförbundet Civilekonomerna pekar på att äldre och medelålders civilekonomer får det allt tuffare på arbetsmarknaden.

Åldersfällan - en artikel i söndagens N - har fått stort genomslag. Orden från chefsrekryteraren Sara Sterner på Agentum om att "alla vill ha en 35-åring - vi får kuppa in 43-åringarna" har väckt starka reaktioner bland läsarna.

Arbetslöshetssiffror från Civilekonomerna bekräftar bilden av en allt mer tudelad arbetsmarknad där medelålders och äldre i Sverige får det allt svårare att få fotfäste. En undersökning bland fackförbundets medlemmar visar att det är särskilt tufft för kompetenta civilekonomer i åldrarna 55 till 59 år att få jobb. Arbetslösheten där är signifikant högre än snittet. Arbetslöshetsperioderna är också längst i de äldre åldersgrupperna.

Annons
X
Annons
X
Annons
X
Annons
X