Kommun inför egen jämställdhetsbonus
Anställda inom Grästorps kommun som delar lika på föräldraledigheten med sin partner kan se fram emot en extra månadslön. En jämställdhetsbonus har nämligen klubbats igenom av kommunstyrelsen.
– Vi vill visa att vi menar allvar med vår jämställdhetspolitik, säger ordförande Kent Larsson (M), till Nya Lidköpings-Tidningen.
Beslutet omfattar barn som föds från och med 1 juli i år. Arbetar båda föräldrarna inom kommunen utgår två extra månadslöner.
Laddar…