Jan Björklund vill skapa en ny sorts lärlingsjobb och uppmanar arbetsgivare och fack att inte sätta avtalens ingångslöner för högt. Om ungdomar ska ha nästan full lön trots att de är nybörjare i yrket, kommer det att bli färre som får jobb. Yrkesvux behöver byggas ut för att ge hjälp åt dem som har lämnat gymnasiet utan betyg och med skrala kunskaper. Det här är några av de förslag som kom från FP under partiets dag i Almedalen.

Ungdomsarbetslösheten är het som debattämne under veckan. Dels därför att Sveriges ungdomsarbetslöshet är en av EU:s högsta, dels därför att det är omöjligt att se hur problemet ska kunna tacklas på allvar utan att man kommer in på minerad terräng.

Lärlingsförslaget var huvudnumret för FP igår, och där ska gå att komma fram. I byggsektorn finns fungerande modeller där utbildning växlas med betald praktik på arbetsplatserna; LO:s Irene Wennemo var också försiktigt positiv. Den stora frågan är nog hur positiv man kommer att vara i företagen och hur stor omfattning som det är realistiskt att räkna med. På sina håll kan modellen fungera väl, men det är inte i alla branscher som halvutbildade 17-åringar kan göra så hemskt stor nytta.

Ingångslönerna är delikatare. Här finns en genuin konflikt mellan fackföreningar, vars strategi är att trycka upp alla löner genom att höja golvet, och dem som menar att höga lägstalöner bidrar till att stänga ungdomar ute.

Lägre ingångslöner vore bra, men i lågkonjunktur räcker det inte alltid till. De lägre arbetsgivaravgifterna för unga har ju inte lyckats hålla arbetslösheten nere. Varför? Ja, inte minst därför att unga och nyanställda är de första som får lämna jobbet när företag går dåligt.

FP tog några bra steg igår. Men man kom inte ända fram till Las, och dit måste man om man vill göra skillnad.