Ali Motakefi är arbetsförmedlare i Spånga-Tensta och ansvarig för att hjälpa 430 inskrivna nyanlända invandrare mitt i den värsta lågkonjunkturen som drabbat Sverige på mycket länge.

Många som kommer har en rätt dyster syn på framtiden och tror att besöken på arbetsförmedlingen är meningslösa med den höga arbetslöshet som råder i stadsdelen. Men Ali Motakefi vill vända på resonemanget.

–Istället för att säga att 20 procent är arbetslösa här, så kan man säga att det faktiskt är 80 procent som har jobb. Vi har en mängd redskap och bra kontakter med det lokala näringslivet, men det viktigaste för att få jobb är ändå viljan, säger han.

Målet för arbetsförmedlingen är att få nyanlända flyktingar i arbete eller utbildning. Och instegsjobb och praktik är två av arbetsförmedlarens viktigaste verktyg. Enheten har satt en gräns på att minst 7 procent av de nyanlända ska slussas vidare, och det målet har man nått.

Ali Motakefi är mycket positiv till att arbetsförmedlingen får ett större ansvar för de nyanlända.

–Arbetsförmedlingen har en större kompetens och vårt jobb blir betydligt lättare om vi får utökade möjligheter. Jag tror att det innebär kortare väntetider och fler i jobb, det är lite rörigt som det är idag, säger han.

Vid sökdatorerna är det glest med folk. Få verkar ha hittat ut till det regniga industriområdet i Lunda. Men 200 meter bort, på Jobbtorget, som drivs av Stockholms stad, är det desto mer liv. Ett introduktionsmöte har precis avslutats och människor väller ur lokalen med papper i händerna.

–Det var rekord i nationaliteter, vi hade inte mindre än nio tolkar! utropar Simon Duzgun, en mycket entusiastisk jobbcoach som själv talar sex språk.

Inne på Jobbtorget är det gott om arbetssökande. Några har datakurs, andra lyssnar på lättlästa nyheter på svenska på webbradio. Fokus är klart för de som är här. De vill hitta ett arbete. För att få pengar, för att bli självständiga, för att komma in i samhället.

Runt 40 procent av de runt 2000 så kallade aspiranter som är knutna till Jobbtorget i stadsdelen är nyanlända invandrare, men det är inte alla av dessa som nu istället helt ska knytas till arbetsförmedlingen. Det är fortfarande oklart hur verksamheten kommer att påverkas av förändringarna.

28-årige Even Bozdogan från Turkiet har varit i Sverige mindre än sex månader. På förmiddagarna läser han svenska för invandrare, på eftermiddagarna får han hjälp med motiveringssamtal, att skapa en meritförteckning och skriva personliga brev på Jobbtorget. Och han vet vad han vill göra.

–Jag vill ha svetsjobb. Det jobbade jag med i Turkiet. Jag tycker att det är bra här. Ett jobb betyder mycket socialt, säger han.

Bredvid honom sitter 47-åriga Boostega Hashi som varit i Sverige i tre år. I hemlandet Somalia arbetade hon som lärare. Nu är hon på Jobbtorget varje dag.

–Jag vill ha ett jobb där jag hjälper människor. Hemtjänst, dagis eller lärare, säger hon.

–Ett jobb är viktigt för då får man bestämma mer själv.