Genom att de nya ägarna nu gått med i arbetsgivarorganisationen Sveriges Hotell- och restaurangföretagare (SHR) omfattas salladsbaren av det gemensamma kollektivavtalet mellan SHR och Hotell- och restaurangfacket.
Ombudsman Dan Fransson på HRF kommenterar uppgörelsen med att det är bra att de nya arbetsgivarna går med i SHR eftersom de på så vis får såväl kunskap om branschen som stöd i frågor om löner och villkor för de anställda. Han framhåller att salladsbaren nu kan konkurrerar med samma förutsättningar som alla andra i området.
Facket går nu vidare till andra restaurangföretag som ännu inte tecknat avtal. Under det projekt för kollektivavtal som drivits i Linnéstaden i Göteborg har hittills ett 50-tal nya avtal tecknats.
Blockaden mot salladsbaren Wild 'n Fresh i saluhallen Briggen pågick under närmare fyra månader.
Tipsa andra
Inrikes | Mest lästa
- Telefonstorm efter snökaoset
- "DO sårar vårt rättsmedvetande"
- Bråk när Nationaldemokrater kom till Värmdö gymnasium
- Intensiv nätdebatt om köttklistret
- ”Jag sitter fast i min lägenhet”
- Soldater slapp straff för sexköp
-
Ville inte skaka hand
– får rätt i domstol - Konsumenterna luras
- Kraftig brand i Simrishamn
- Hallå där Henrik Pontén...

































