Socialdemokraterna efterlyser en lagändring efter beskedet att EU:s domstol stöder det lettiska byggföretaget Laval. Sven-Erik Österberg, socialdemokraternas talesperson i frågan, konstaterar att arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin brukar hänvisa flertalet frågor på arbetsmarknaden till fack och arbetsgivare.
– Nu går bollen över till honom, säger Sven-Erik Österberg.
Den svenska utstationeringslagen bör därför få innebörden att det är kollektivavtalet som ska reglera alla frågor som berör de anställda.
– Annars kommer det bli så att utländska företag får en konkurrensfördel eftersom de kan betala lägre löner än svenska företag, säger Österberg.
LO:s ordförande Wanja Lundby Wedin är överraskad över domen.
– Deras tolkning innebär att vi får två olika system på svensk arbetsmarknad, ett för utländska företag och ett för svenska företag. Nu kommer jag omedelbart att ta upp den här frågan med Sven Otto Littorin för att få en ändring av lagen, säger hon till TT.
Vice ordförande Erland Olausson kräver lagändring.
– Littorin (arbetsmarknadsministern) måste omedelbart ändra på utstationeringslagen om han vill slå vakt om det svenska kollektivavtalssystemet, säger LO:s vice ordförande Erland Olauson.
Men han vill inte att regeringen lagstiftar om minimilöner. Tvärtom vill han att regeringen tar bort alla andra arbetsvillkor som regleras i lag och låter allting regleras i kollektivavtal för utländska företag.
Svenskt Näringslivs vd Urban Bäckström säger att beslutet är mycket tillfredsställande.
– EG-domstolen värnar om den fria rörligheten som en av de fyra grundpelarna för gemenskapen, skriver Bäckström i ett pressmeddelande.
Organisationen anser att besluet innebär ökad rättssäkerhet för utländska företag som vill komma till Sverige och utföra arbete.
– Det här är ett viktigt och välkommet bidrag till ökad rörlighet över gränserna för företag, skriver Urban Bäckström och fortsätter:
– Att få rättsläget klarlagt har hela tiden varit Svenskt Näringslivs motiv för vårt engagemang i målet. Vi har nu fått en mycket tydlig och vägledande dom, vilket är glädjande.
På fackförbundet Byggnads konstaterar man också att beskedet delvis är en seger i ett pressmeddelande.
– Det är en seger för oss att EG-domstolen konstaterar att vi får vidta konflikter. Diskussionen om proportionalitet är nu borta, skriver Hans Tilly, Byggnads ordförande, och fortsätter:
– EG-domstolens konstaterande om att Sverige har implementerat utstationeringsdirektivet genom lagstiftning innebär att vi inte har rätt att tillämpa våra svenska kollektivavtal på utländska företag. Därför utgår vi ifrån att regeringen kommer att ta initiativ så att vi kan tillämpa samma villkor på svenska och utländska företag som är verksamma i Sverige.
Det lettiska bolaget Laval välkomnar beskedet i EU:s domstol. ”Den visar att vi har haft rätt på i stort sett alla punkter”, säger företagets juridiska ombud Anders Elmér i en kommentar.
– Jag är väldigt nöjd med domen. Och Arbetsdomstolen måste nu följa EG-domstolens riktlinjer, säger Lavals juridiska ombud Anders Elmér till TT.
EU-domen ska vara vägledande när Arbetsdomstolen slutgiltigt avgör frågan. Men trots att Elmér är nöjd med EU-domen är han inte säker på seger i AD.
– Man ska aldrig vara hundra procent säker men den här domen ger väldigt mycket råg i ryggen. Och den visar att vi har haft rätt på i stort sett alla punkter.
Samtidigt anser Elmér att domen inte är något hot mot den svenska modellen som hävdats från fackligt håll.
– Den svenska modellen försvinner inte utan modifieras en aning, det har hänt många gånger tidigare. Det här blir en bra pusselbit i de diskussioner som arbetsmarknadens parter har.
Elmér räknar också med att domen kommer att bidra till bättre konkurrens och lägre priser i Sverige.
– På sikt påverkas alltid priserna av bättre konkurrens, säger Elmér.
Vänsterpartiets ordförande Lars Ohly kräver att Sverige lämnar EU:
”I praktiken blir det nu fritt fram för social dumpning. Detta går på tvärs mot det tjänstedirektiv som socialdemokraterna påstod skulle garantera rättvisa. Domen går på tvärs mot den rättighetsstadga som anhängarna av EU påstår garanterar strejkrätten. Domen utmanar hela det svenska kollektivavtalssystemet”, skriver Lars Ohly i ett pressmeddelande.
Han anser att domen är en katastrof för den svenska modellen.
Företagarna gläds åt beskedet från EU:s domstol:
”Det mest glädjande med EG-domen i Vaxholmsmålet är att principen om den fria rörligheten slås fast så tydligt. Det blir enklare för små och medelstora företag att röra sig på den stora inre marknaden. Konkurrensen ökat och det är bra för konsumenter”, skriver Anna-Stina Nordmark Nilsson, vd för Företagarna.
