Arbetsrätten var en av de hetaste frågorna vid Folkpartiets förra landsmöte hösten 2007. Partiet sade till slut ja till att alla företag, inte bara småföretag, ska få undanta två personer från turordningsreglerna i lagen om anställningsskydd, las.
I november är det dags för partiets högsta organ att mötas igen och nu föreslår en arbetsgrupp, ledd av partisekreteraren Erik Ullenhag, en ”modernisering” av arbetsrätten.
– Vi måste förbättra vår konkurrenskraft och underlätta för små och medelstora företag. Det är en del i att få fram nya jobb. Med en fungerande arbetsrätt blir det lättare för outsiders att komma in, säger Erik Ullenhag, och syftar på unga och invandrade svenskar.
Han understryker att Folkpartiet står bakom den svenska modellen. Arbetsmarknadens parter, som i våras misslyckades med att komma överens om ett nytt huvudavtal, bör åter bänka sig vid förhandlingsbordet. FP:s förhoppning är att ett avtal som säger att undantag från las ska kunna göras för anställda vars kompetens företaget behöver. Idén har lanserats av bland andra regeringens globaliseringsråd.
Lyckas inte parterna komma överens blir det lagstiftning, hotar FP. Fyra istället för två personer bör då undantas från turordningsreglerna. Reglerna ska omfatta alla företag, oavsett storlek.
Även på ett annat område överväger Folkpartiet lagstiftning. Bakgrunden är flera uppmärksammade konflikter på arbetsmarknaden, bland annat salladsbaren Wild´n fresh som sattes i blockad när ägaren inte ville tecknade kollektivavtal.
– Blir det fler av den här typen av väldigt provocerande stridsåtgärder då man tar till oproportionerligt starkt mot småföretag då hamnar vi i ett läge där vi behöver lagstifta om proportionalitet, säger Erik Ullenhag.
Arbetsrätten blir en stötesten inom alliansen inför valet 2010. Centerpartiet vill att företag med upp till tio anställda ska slippa las helt. Vid helgens stämma sade Moderaterna däremot nej till förändringar. Arbetsmarknadsminister Sven Otto Littorin (M) kan förstå att ”frustrationen” har vuxit sedan parterna misslyckades med att få fram ett nytt huvudavtal. Men någon lagstiftning blir det inte
– Man kan inte hålla på och hota med lagstiftning om man inte tror att det är rätt väg. Den svenska modellen förutsätter att parterna tar ansvar. Man kan inte bara ha den när den passar, utan också när det är lite jobbigare.
De här sakerna är parternas ansvar, understryker Per Bardh, LO:s avtalssekreterare. Lagstiftning är det inte tal om.
– Det är detsamma som att säga att vi vill gå in och förstöra den svenska modellen. Med stort avståndstagande säger vi nej till sådana förslag.
Hot biter inte, gör Per Bardh klart. Det är inget som underlättar för parterna att återuppta några förhandlingar
Inte heller Lars Gellner, expert på arbetsrätt på Svenskt näringsliv, tror att det är aktuellt med nya förhandlingar. Men han tycker att FP:s förslag är i ”helt rätt riktning”.
– Om FP vill driva de här frågorna till lagstiftning är vi mer än glada. Det är glädjande att också de, vid sidan av Centerpartiet, har insett att det behövs regelförändringar.
