Många av SvD.se:s läsare ställer sig positiva till Jan Björklunds förslag om att införa ett förbud mot åldersdiskriminering. Signaturen Antiliberal anser att det är ett bra förslag som borde ha kommit tidigare. "Ålder ska inte ligga i fatet för vår rätt till arbete, trygghet och försörjning. Man utvecklas även efter 50".

Men andra, som signaturen gympamajje ,håller inte med. "Det är ett faktum att 65-åringar har sett sina bästa dagar. Ungdomarna skulle få jobb om vi äldre steg tillbaka. Detta att gamlingar ska jobba är feltänkt".

Signaturen Ulvsunda håller med och menar att "en person som kan begära pension första dagen är inte intressant, punkt slut. Det spelar ingen roll hur kvalificerad personen är".

De flesta verkar dock anse att även de som är 50-plus kan tillföra något på arbetsmarknaden och signaturen lista åldersdiskriminerarna kommer med ett förslag: "Det bästa sättet att "lära" åldersfixerade företag och dess personalansvariga är att bojkotta deras produkter och tjänster. Låt oss göra en lista över firmor som inte anställer personer över 50-plus. Sånt biter".

Signaturen Professorn menar att det tar lång tid att bygga upp kompetens och erfarenhet. "Att avskeda någon som står på topp i dessa avseenden bara för att personen passerat en viss fysisk åldersgräns är slösaktigt, ologiskt och absurt".

Många läsare verkar också tycka att åldersdiskriminering finns överallt i samhället. Signaturen Miamaria menar att det är vi gemensamt som måste ändra våra attityder.