I en DN-intervju går Lars E O Svensson till angrepp på sina direktionskollegors kompetens. Han menar att de penningpolitiska diskussionerna förs på en mycket högre nivå i den amerikanska centralbanken, Federal Reserve, Fed, och att en alltför hög styrränta kan ha kostat Sverige 40 000 jobb, läs mer här.
– I Sverige har ledamöterna mer varierad bakgrund och diskussionerna hamnar inte på samma nivå som i Fed. Penningpolitik är ett komplicerat område. Därför tycker jag att det är viktigt att de som sitter i direktionen har goda kunskaper om makroekonomi, penningpolitik och även finansiell stabilitet. Det får gärna vara fler professorer i direktionen, säger han till DN.
Uttalandet är en rejäl sågning av kunskapsnivån i den sex personer starka riksbanksdirektionen. Splittringen oroar en del experter som anser att det öppna bråket inom direktionen hotar att skada Riksbankens anseende.
De som tillsätter direktionen är det politiskt styrda riksbanksfullmäktige där Johan Gernandt (M) är ordförande. Han tycker att Lars E O Svensson har fel. Det finns inget att anmärka på ledamöternas kunskapsnivå, menar han.
– Jag tycker inte att det är riktigt. Ledamöternas kunskap är på en mycket bra nivå så det finns ingen anledning till oro där. Det är bra om ledamöterna har olika erfarenheter från det ekonomiska samhällslivet och därför är det bra om de rekryteras från olika håll, säger Johan Gernandt.
Han framhåller att flera av ledamöterna har goda akademiska meriter. Värvningarna av Lars E O Svensson och Karolina Ekholm syftade just till att stärka direktionens akademiska profil eftersom båda är professorer.
– Men att bara värva professorer är inte heller bra. Det är just genom blandningen av kompetens, erfarenheter och kunskap som en grupp blir bäst. Varje tid har sina utmaningar och då får man leta efter den optimala sammansättningen, säger Johan Gernandt som påpekar att det inte fanns en enda professor i direktionen när den självständiga Riksbanken skapades 1999.
Det senaste året har tonläget skruvats upp mellan direktionsledamöterna. Lars E O Svensson har flera gånger framfört skarp kritik mot sina kollegor. Johan Gernandt betonar att riksbanksfullmäktige inte ska ha några synpunkter på hur direktionen bedriver det dagliga arbetet.
– Men vi har ju också öron och ögon. Det är väl bra om de försöker övertyga varandra med argument. Men det måste ju ske i en vänlig anda och med en bra samtalston.
Han noterar också att direktionen är uppdelad i två tydliga läger. Majoriteten med Stefan Ingves och tre andra ledamöter kontra minoriteteten med Lars E O Svensson och Karolina Ekholm som vill sänka räntan mer.
– Den här uppdelningen har ju pågått under en längre tid och 4-2-strukturen är ju ganska etablerad vid det här laget. Men det är lika fullt viktigt att man har en vänlig samtalston mot varandra, säger Johan Gernandt.
Nästa gång det är dags att tillsätta nya ledamöter till direktionen är i maj 2013.
