Läsarna: Hedervärt, Lars

Postens vd Lars G Nordström avstår helt från sin lön på 900 000 kronor i månaden – och kommer dessutom att betala tillbaka den lön han redan fått utbetalt till sig. Det beskedet gav han i dag i en intervju med TV4.

Beskedet fick många av SvD.se:s läsare att reagera. Många är positiva, andra negativa.

"Föredömligt handlat", skriver till exempel signaturen Folkrepresentant.

Sven är imponerad av beslutet:

"Äntligen en toppchef som visar lite civilkurage. Bra gjort", skriver han.

Och signaturen C.Kurage kallar beskedet för hedervärt:

"Nu ser vi fram emot vilken nästa direktör är som sätter sin heder framför girighet".

Unnis hoppas beslutet ska skicka signaler till andra toppchefer.

"Han sänder en viktig signal, som förhoppningsvis kan bli tändvätskan till en debatt om vilka ersättningsnivåer en toppledare ska kunna förvänta sig. En sak är säker – den nivå han avstår från är inte rimlig. Därför är det bra att han gör som han gör".

Men det finns också läsare som nu riktar kritiken mot Postens styrelse, som godkände lönen.

"Det är väl De som betalar ut dessa förmåner, de som fattar besluten som ska ifrågasättas och ställas till svars?" skriver till exempel Jan.

Anders är inne på samma spår:

"Mycket bra men hur kunde det bli så galet. Jo, naturligtvis den som godkände avtalet. Hur ställs Marianne Ivert till svars?" undrar han.

Också Folklig är av samma åsikt:

"Ledamöterna i Postens styrelse, som beviljat dessa galet höga ersättningar åt nuvarande och tidigare vd, bör bytas ut mot människor som förstår vad som är rimlig och anständig lön", skriver signaturen.

Protesterna har varit många mot vd-lönen. Men det finns också läsare som anser att Lars G Nordströms beslut att helt avstå från sin lön är helt fel.

Signturen Tror inte detta är bra menar att beslutet kan skrämma iväg andra duktiga vd:ar:

"Tycker detta är mycket konstigt. Lönenivån är redan bland de lägsta i världen i Sverige. Om då inte en vd ens kan få den lön han med rätta blivit tilldelad kommer ännu fler söka sig utomlands. För alla kan väl hålla med om att utan en bra ledare så falerar ett företag".

Rearden kallar beslutet för "helt fel"

"Sanslöst vad avundsjuka och okunskap driver fram. Vad är det för fel med att köpa kvalificerade tjänster från en erfaren vd? Det kostar pengar! Om Posten köper ett nytt IT-system för 900 000 i månaden då är det ingen som säger något. Men om Posten köper en bra vd för samma pengar då blir det ett jävla liv. Vad är skillnaden? Huvudsaken är väl att investeringen betalar sig, att Nordström levererar mer än sin lön i värde?" skriver signaturen.

Räknenisse vill se ett nytt system för hur toppchefernas löner räknas ut, med rörliga lönedelar:

"Det klagas ofta över topparnas bonus. Om man istället gav topparna en totallön, där en del var garanterad lön och resten rörliga löneandelar, då skulle man kunna belöna rätt resultat i organisationen. Rätt tillämpat skulle detta förbättra samhällsservicen", skriver han.