Hur länge var du mammaledig?
– När min son föddes tog jag en lååång föräldraledighet och var en riktig lattemamma. Ärligt talat blev jag rätt uttråkad på slutet, även om det ska sägas att med min obefintliga erfarenhet av bebisar så var det ett heltidsjobb bara att fatta hur allting funkade!
– När min dotter föddes var jag ganska ny hos Nissan och ville inte vara borta så länge, jag hade påbörjat en del projekt och visste att det skulle bli ett roligt och händelserikt år. Så jag gjorde en kombo av jobb och föräldraledighet. Först var jag helt föräldraledig i tre månader. Under sommaren arbetade jag 25 procent, mestadels hemifrån plus en del möten där dottern kunde följa med. I praktiken jobbade jag två timmar om dagen medan hon sov så det var väldigt smidigt. Från september arbetar jag 50 procent, då jag arbetar varannan dag på kontoret och ärFöräldraledig varannan dag.
Min man gör likadant, så vi går omlott här hemma och kan båda hålla kontinuitet i våra projekt på jobbet. De allra flesta jobbrelaterade frågor till mig kan vänta i en dag, men jag har en informatör på kontoret som hanterar det dagliga och eventuella oväntade händelser.
Har mammaledigheten påverkat din karriär?
– Jag tror att den påverkats i en positiv riktning, eftersom jag vet att mina chefer och kollegor på Nissan uppskattar att jag inte loggade ut i ett och ett halvt år utan höll kontakten och kom tillbaka snabbt. Men det får framtiden utvisa!
Hade du gjort annorlunda i dag?
– Jag skulle välja att göra som jag gör nu, med en kortare föräldraledighet och en bra balans mellan arbete och ledighet. Jag har verkligen skaffat barn med rätt man, och i kombination med en framsynt och flexibel arbetsgivare är en så jämn delning av föräldraledigheten som möjligt en lösning med bara vinnare: barnen, våra karriärer, vårt äktenskap. Jag vill verkligen rekommendera fler mammor och pappor att göra så här!
