I mars deltog Åsa Wilcox i Barbro Dahlbom-Halls ledarutvecklingsprogram Att leda som kvinna.
– Förändringskraften i programmet ligger i att man verkligen blir berörd på djupet.
Före avresan var Åsa Wilcox något skeptisk till att gå en kurs med bara kvinnliga ledare, men att spegla sig i andra kvinnor gav enormt mycket. Att komma till insikt om sin egen kvinno-historia var den första punkten, reflektioner över kvinnligt ledarskap och framgång en annan. Kursen innefattar också hur man ger kritik, erkänsla och sätter gränser.
– Jag har nog blivit tydligare, rakare, mindre inlindad som chef. Vi lärde oss att dra nytta av det vi alla har i vår natur, både manliga och kvinnliga sidor. Och att bryta osunda mönster. Till exempel ska man som kvinna inte hela tiden ta ansvar för allas välbefinnande, men väl för sitt eget.
