–Visst är det så att det gynnar oss när det är höga elpriser, säger Toni Kekkinen, chef för elhandel på Fortrum.

Men han poängterar att bolaget inte fullt ut kan glädjas eftersom det har prissäkrat sin produktion med långsiktiga kontrakt för att undvika stora prisvariationer. Då talar han dock enbart för den del av bolaget som säljer el till kunder.

Fortum är uppdelat i två olika affärsdivisioner: marknadsbolaget som säljer el till elkunder och köper in el på elbörsen och affärsområdet Power divisionen, som producerar och säljer all el till elbörsen. Och producentverksamheten har anledning att glädjas åt det skenande elpriset. Det säger Andreas Persson, analytiker på Telge Kraft.

–Det är klart att de tjänar mer på det här höga elpriset.

De tre kraftproducenterna Fortum, Eon och Vattenfall är dominerande i Sverige.

–De här tre äger sådan kraft som är relativt billig, det vill säga kärnkraft och vattenkraft, säger han.

Igår under förmiddagen kosta- de en kilowattimme el drygt 10 kronor och genomsnittet under dagen blev 3 kronor. Det är sex gånger dyrare än decembers snittpris där spotpriset var 50 öre i snitt. Samtidigt har dessa tre producenter fortfarande bara rörliga kostnader på mellan 5 och 20 öre, enligt Andreas Persson.

Ett förbättrat resultat kommer med största sannolikhet även i år leda till bonus för de anställda, med högst utbetalning till vd och övrig ledning på Fortum. ”Den slutliga bonusen grundas på det ekonomiska resultatet för koncernen”, skriver bolaget i sin årsredovisning.

Under våren 2008 fick bolagets vd närmare 870000 euro i lön plus 160000 euro i bonus. Den sammanlagda ersättningen blev alltså över 1 miljon euro, det motsvarar drygt 10 miljoner kronor. Uppgifter från 2009 finns inte tillgängliga än. Andra medlemmar i ledningsgruppen fick dela på löner och bonusar som sammanlagt uppgick motsvarande 18 miljoner kronor.

Inom Vattenfall får inte vd:n någon bonus. Ledningsgruppen däremot kammar hem en extra ersättning om resultatet blir bra. Förra året beräknades till exempel Vattenfalls vice vd Tuomo Hatakkas rörliga ersättning uppgå till 2 miljoner kronor. Totalt betalades närmare 6 miljoner kronor ut i rörliga ersättningar till toppchefer inom Vattenfall under fjolåret.

Resultat och bonus påverkas alltså positivt, trots att en anledning till att elen är så dyr är just att två Vattenfallägda reaktorer på Ringhals kärnkraftverk är stängda för ombyggnad, något som inte hade behövt göras mitt i vintern.

Ola Alterå, statssekreterare hos Maud Olofsson (C) med energiansvar, är kritisk.

–Det låter som att de har missat i planeringen, säger han till TT och tror att missen är ett resultat av de brister som regeringen tidigare lyft fram.

Som lök på laxen minskade dessutom produktionen i Forsmark igår. Enligt Montel Powernews sänktes produktionen i Forsmark 2 med över 300 megawatt under eftermiddagen.

–Vi har genomfört prover under dagen som vi gör i samband med att vi går mot full effekt efter en lång avställning, säger Forsmarks informationschef Claes-Inge Andersson.